دورة شؤون الموظفين والتطوير الاداري جدة .
![](https://estnhad.com/wp-content/uploads/2019/11/11.jpg)
- التعريف بمفهوم إدارة شؤون الموظفين .
- كيفية إنشاء العقود وماهي شروطها الأساسية .
- الفرق بين إدارة شؤون الموظفين والموارد البشرية .
- 35 نموذج من مشاكل الموظفين وطرق حلها .
- مراحل التوظيف الثمانية .
- عمليات إجراء انهاء الخدمة .
- إطار عمل شؤون الموظفين .
- أنواع العقود للموظفين
- مهام وواجبات شؤون الموظفين .
- محتويات الملف الوظيفي نظاميا .
- أنواع وعناصر التطوير الاداري الفعال.
- 09/05/1441 الموافق 04/01/2020
- من 5:00 مساءً الى 10:00 مساءً
لمدة ثلاثة أيام
![](https://estnhad.com/wp-content/uploads/2019/11/واصلي.jpg)
مقدم الدورة المدرب ناصر واصلي
- بكالوريوس إدارة اعمال
- دبلوم موارد بشرية
- مدير موارد بشرية لعدة شركات محلية
- مستشار توظيف لعدة شركات محلية
- مستشار موارد بشرية في جهات حكومية
- درب أكثر من 3500 متدرب خلال 5 سنوات
![](https://estnhad.com/wp-content/uploads/2019/04/5c04cf3525e72.jpg)
الدورة معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني ( 215353716 )
الرسوم 350ريال
![](https://estnhad.com/wp-content/plugins/js_composer/assets/vc/no_image.png)
جدة – فندق لافونتين
للتواصل :
0560565152
0533352404